Làm sao biết sổ BHXH đã được chốt hay chưa?
Sổ BHXH là giấy tờ quan trọng đối với người lao động, trong đó ghi nhận quá trình tham gia bảo hiểm của họ. Sau khi nghỉ việc thì công ty cũ phải chốt sổ BHXH và trả lại cho … Read More
Sổ BHXH là giấy tờ quan trọng đối với người lao động, trong đó ghi nhận quá trình tham gia bảo hiểm của họ. Sau khi nghỉ việc thì công ty cũ phải chốt sổ BHXH và trả lại cho … Read More
Chính thức tăng lương tối thiểu vùng lên 6% từ 01/7/2024 người lao động nào được nhận lương cao nhất? Căn cứ theo khoản 1 Điều 3 Nghị định 74/2024/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu tháng và mức lương … Read More
Tiện ích ký số mang lại tính tiện lợi và bảo mật cao cho người dùng. Tuy nhiên, hầu hết nhà cung cấp chỉ phát triển phần mềm ký số cho doanh nghiệp mà bỏ quên thị trường ký số … Read More
Trong một số trường hợp, các cá nhân, doanh nghiệp sẽ phải thực hiện thủ tục chấm dứt hiệu lực mã số thuế. Thủ tục này có thể thực hiện online. Bài viết này sẽ hướng dẫn thủ tục chấm … Read More
Hiện nay, trong một số trường hợp pháp luật quy định cá nhân sẽ bị cấm xuất cảnh. Vậy, cá nhân nợ thuế bao nhiêu thì cấm xuất cảnh? Thời hạn cấm là bao lâu? Cùng tìm hiểu quy định … Read More
Theo Thông tư 40/2021/TT-BTC, có 03 phương pháp kê khai thuế hộ kinh doanh như sau: Phương pháp kê khai: Phương pháp này áp dụng việc khai thuế và tính thuế dựa trên tỷ lệ từ doanh thu thực tế … Read More
Tổng cục Thuế đã chỉ ra 25 dấu hiệu doanh nghiệp có rủi ro về hóa đơn, hoàn thuế giá trị gia tăng (GTGT) tại Công văn 1873/TCT-TTKT STT Dấu hiệu doanh nghiệp có rủi ro 1 Doanh nghiệp thay … Read More
Mức lương thấp nhất của công chức từ 01/7/2024 điều chỉnh theo Nghị quyết 27 Sau nhiều lần tạm hoãn chính sách cải cách tiền lương do dịch Covid-19, tại Nghị quyết 104/2023/QH15 về dự toán ngân sách Nhà nước năm 2024, Quốc hội … Read More
Người lao động sẽ nhận được một số khoản chi phúc lợi nhất định. Cụ thể, chi phí phúc lợi cho nhân viên gồm những gì? Người lao động có phải chịu thuế thu nhập cá nhân (TNCN) đối với … Read More
Điều 19 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định về việc giao kết nhiều hợp đồng như sau: “1. Người lao động có thể giao kết nhiều hợp đồng lao động với nhiều người sử dụng lao động nhưng … Read More